Mitarbeiter


Wenn Mitarbeiter mehr als nur »Kosten« sind

Nach alten Regeln der BWL sind Mitarbeiter „Kosten“ wie Material und Miete. Verdienen sie wenig, geht es der Firma gut. Also verhandelt man hart mit jedem einzelnen Arbeitnehmer. Doch passt dies noch in eine Zeit, in der die raren qualifizierten Kräfte dem Chef auf Augenhöhe begegnen? … mehr




»Fusionen treffen das Unternehmensmark«

»Fusionen treffen das Unternehmensmark«

Die Anpassungsfähigkeit von Belegschaften wird bei Change-Prozessen oft genug überstrapaziert. Dies beobachtet Autor und Coach Axel Koch. Er fordert Rücksichtnahme auf die „Veränderungsbalance“ von Individuen und Teams. … mehr


Webinar: Virtuelle Teams

In vielen Unternehmen spielen virtuelle Teams eine immer wichtigere Rolle: Über Länder und Kontinente, Sprachen, Zeitzonen und Kulturen hinweg arbeiten … mehr


»Digital smarte« Führungskräfte: dringend, aber wenig erfolgreich gesucht

Wie gut ist die Medienindustrie hinsichtlich digitaler Kompetenz heute aufgestellt? Was wird getan, um den Bedarf an digitalen Kompetenzen zu decken? Diese und weitere Fragen stellten die Management-Berater von Apenberg & Partner. Ergebnis: Der Mangel ist chronisch. Der HR-Channel von buchreport.de bringt die „Lowlights“ der Untersuchung. … mehr